2023年普洱學院公開招聘編制外合同制工作人員公告
按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號）等法律法規(guī)，根據(jù)工作需要，2023年普洱學院計劃面向社會公開招聘編制外合同制工作人員40名，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會，公開報名，統(tǒng)一考試，綜合評定，擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位及人數(shù)
普洱學院公開招聘編制外合同制工作人員40名。具體招聘崗位及招聘條件，詳見《2023年普洱學院公開招聘編制外合同制工作人員計劃表》（附件1）。
三、招聘范圍
符合相關崗位條件要求和本公告其他要求的人員均可報名。具體招聘范圍和條件，詳見《2023年普洱學院公開招聘編制外合同制工作人員計劃表》（附件1）。報名人員年齡在18周歲以上、35周歲及以下。年齡計算截止日期2023年5月1日。
四、應聘人員條件
（一）報考者應具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；
2.具有良好的品行；
3.具備招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；
4.具備適應崗位要求的身體條件；
5.具有崗位所需要的其他條件。
（二）有下列情形之一者不能報考：
1.現(xiàn)役軍人；
2.在讀的非應屆畢業(yè)生。
（三）有下列情形之一者不得報考：
1.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的；正在接受司法調查尚未作出結論的；
2.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員；
3.應聘者不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。
五、報名程序及資格初審
（一）報名方式
此次公開招聘均采用網(wǎng)上報名，不接受現(xiàn)場、短信或來電報名。報名需將報名材料按相關要求以電子郵件形式發(fā)送至郵箱：pexybwzp@126.com，并在郵件主題標明“姓名+部門+崗位+專業(yè)（不限專業(yè)的崗位無需填寫專業(yè)）”。
（二）報名材料
1.本人有效居民身份證掃描件；
2.畢業(yè)證、學位證掃描件，暫未取得畢業(yè)證、學位證的2023年應屆畢業(yè)生須提供《普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》掃描件；
3.國（境）外畢業(yè)生還須提供經(jīng)教育部留學服務中心認證的《教育部國（境）外學歷學位認證書》，《教育部國（境）外學歷學位認證書》應載明專業(yè)或專業(yè)領域或專業(yè)方向，學歷學位由教育部留學服務中心認證，報考人員可登錄教育部留學服務中心網(wǎng)站（http://www.cscse.edu.cn）查詢認證的有關要求和程序；
4.填寫完整的《2023年普洱學院公開招聘編制外合同制工作人員報名登記表》電子版（Excel）；
5.以身份證號命名的100KB以內的標準照電子版一份（禁止使用美顏、濾鏡等功能拍照上傳）；
6.報考崗位“備注”欄有“中共黨員”要求的，提供黨員證明材料掃描件；
7.報考崗位所要求的其他相關材料掃描件。
（三）報名時間
2023年5月24日9:00至2023年5月28日18:00截止，逾期不再接受報名。
（四）資格初審
由普洱學院根據(jù)招聘崗位、招聘條件、招聘人數(shù)以及招聘公告的有關規(guī)定對報名人員進行資格初審，確定開考崗位及參加筆試人員名單。
請應聘人員務必在提交報名信息前認真核對，確保信息無誤，通過報名資格初審的人員，其報名信息不允許做任何修改。
（五）筆試人員名單公布及招聘計劃裁減
通過資格初審的報名人數(shù)與計劃招聘人數(shù)達3:1及以上比例筆試人員名單、達不到比例裁減或取消招聘崗位于報名結束后10個工作日之內在普洱學院官方網(wǎng)站（網(wǎng)址：http:// www.peuni.cn/）公布，請應聘人員注意查看，不再單獨通知。
（六）領取準考證
筆試時間于報名結束后10個工作日之內在普洱學院官方網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.peuni.cn/）公布，筆試人員于筆試前1天到普洱學院和諧樓316人事處辦公室領取準考證，領取時間為8:30至18:00截止，請應聘人員注意查看，不再單獨通知。
（七）有關要求
1.應聘人員每人限報一個崗位；
2.報名與考試時使用的身份證必須一致；
3.報名時，應聘人員務必在提交報名信息前認真核對，確保信息無誤，報名時所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上的專業(yè)名稱填寫（含括號內的專業(yè)方向）；
4.應聘人員提交報名不準確、不真實的，造成的一切后果由應聘人員負責；
5.應聘人員弄虛作假或以其他不正當手段獲取考試資格者，取消本次考試資格。
六、筆試
應聘人員需參加學校統(tǒng)一組織的公開招聘編制外合同制工作人員筆試。筆試以閉卷方式進行，成績按百分制計算，滿分100分。筆試主要測試應聘人員應具備的政策理論水平和綜合素質能力。
筆試時間和地點：具體筆試時間在普洱學院官方網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.peuni.cn/）通知，筆試地點以準考證安排為準。
應聘人員須憑準考證和身份證原件按規(guī)定時間到指定考場參加筆試。筆試成績于考試結束1天內在普洱學院官方網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.peuni.cn/）公布。
七、資格復審
參加筆試的應聘人員根據(jù)筆試成績由高到低的順序，按照參加資格復審人數(shù)與計劃招聘人數(shù)3:1的比例確定進入資格復審的人員。由普洱學院對應聘人員進行資格復審，資格復審不合格的，取消面試資格。出現(xiàn)應聘人員放棄資格復審或資格復審不合格的情況，按照筆試分數(shù)由高至低順序依次遞補。
資格復審時間和地點將另行公告通知，請應聘人員關注普洱學院官方網(wǎng)站。
八、面試
（一）面試時間及地點
具體面試時間和地點將另行公告通知，請應聘人員關注普洱學院官方網(wǎng)站。
（二）面試要求
資格復審合格的應聘人員進入面試。參加面試人數(shù)與計劃招聘人數(shù)達不到3:1比例的，不再進行遞補，可降低比例或等額進行面試。設置面試最低合格分數(shù)線60分，面試成績低于最低合格分數(shù)線者不得進入下一環(huán)節(jié)。面試主要考察應聘人員專業(yè)技能及適應崗位要求的業(yè)務素質與工作能力等，面試滿分100分。
九、綜合成績計算
（一）綜合成績滿分100分，由筆試成績和面試成績各占50%相加得出綜合成績。
（二）筆試成績、面試成績和綜合成績四舍五入后均保留至小數(shù)點后2位，如出現(xiàn)綜合成績相同情況，以面試成績高者排前。
十、考察
根據(jù)綜合成績按從高到低順序，按照計劃招聘人數(shù)等額確定參加考察的應聘人員。由普洱學院組織開展考察工作，采取實地考察或信函考察等方式，了解考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、專業(yè)成績、團隊協(xié)作精神、身心狀況、綜合素質等方面的情況，同時核實考察對象是否符合報考資格條件、提供的報考信息和相關材料是否真實準確等情況，作為聘用的重要依據(jù)。
十一、體檢
考察合格的應聘人員參加體檢。由普洱學院組織應聘人員到指定醫(yī)院進行體檢，體檢費用由普洱學院承擔。應聘人員為孕產婦在孕產期的，經(jīng)醫(yī)院確認可以申請延期體檢，待生產過后或妊娠終止，按國家相關政策產休假結束一個月內進行體檢。體檢項目和標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執(zhí)行。應聘人員對體檢結論有疑問時，應在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢申請，由普洱學院組織一次復檢，體檢結果以復檢結論為準。應聘人員不按規(guī)定時間參加體檢視為自動放棄，不予聘用。
十二、公示與聘用
由普洱學院根據(jù)考察、體檢結果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在普洱學院官方網(wǎng)站上（網(wǎng)址：http://www.peuni.cn/）面向社會進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映的問題不影響聘用的人員，辦理聘用手續(xù)。對公示期間反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
應聘人員在考察、體檢、公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)放棄或不合格的情況，或在公示期滿后擬聘用人員放棄聘用導致招聘崗位空缺的情形的，從本崗位應聘人員中按照綜合成績由高至低的原則（如出現(xiàn)綜合成績相同情況，以面試成績高者排前）依次遞補。
十三、疫情防控要求
按國家最新要求執(zhí)行。
十四、崗位待遇
（一）受聘人員的工資待遇按《普洱學院關于印發(fā)編制外合同制工作人員聘用與管理辦法（試行）的通知》(普院〔2020〕97號)、《普洱學院關于印發(fā)<普洱學院績效工資實施辦法（試行）>的通知》（普院發(fā)〔2021〕44號）執(zhí)行。編制外合同制工作人員的工資待遇按同工同酬的原則，基本工資參照編制內同級專業(yè)技術職務執(zhí)行；獎勵性績效工資試用期（1年）按編制內同級專業(yè)技術職務90%計發(fā)，試用期滿考核合格后按編制內同級專業(yè)技術職務100%計發(fā)。
（二）學校按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定依法購買五險一金。
十五、招聘紀律
普洱學院在招聘過程中嚴格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）執(zhí)行。招聘單位負責人和負責招聘工作的人員在辦理招聘事項時，涉及與報考人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系或者其他可能影響招聘公正的，本人應主動申請回避。
在公開招聘過程中，對違反招聘紀律的應聘人員、招聘單位和招聘工作人員依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）進行處理。
十六、重要提示
（一）公開招聘公告通過普洱學院官方網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.peuni.cn/）面向社會發(fā)布，后續(xù)相關招聘信息請及時關注普洱學院官方網(wǎng)站，因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤，由應聘人員自行負責。
（二）本次公開招聘考試專業(yè)目錄參考教育部目錄為學位授予和人才培養(yǎng)方案（2018年4月更新）。
（三）本公告所附相關文件與公告具備同等效力，請報考人員仔細閱讀。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔。
（四）本次招聘考試不指定考試輔導用書，也不舉辦或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，請考生不要相信任何有關的宣傳推銷材料，以免受騙上當。
（五）未盡事宜由普洱學院負責解釋。
十七、聯(lián)系方式
（一）咨詢電話：0879-3017877
（二）監(jiān)督電話：0879-3027115
附件： 附件1：2023年普洱學院公開招聘編制外合同制工作人員計劃表.xlsx
附件2：2023年普洱學院公開招聘編制外合同制工作人員報名登記表.xlsx
附件3：學位授予和人才培養(yǎng)方案（2018年4月更新）.doc
普洱學院
2023年5月15日
| 2023年普洱學院公開招聘編制外合同制工作人員計劃表 |
| 編號 |
招聘單位名稱 |
崗位名稱 |
招聘
人數(shù) |
學歷 |
學位 |
年齡 |
專 業(yè) |
其他招聘條件 |
備注 |
| 1 |
黨政辦公室
（黨委巡查辦） |
管理崗 |
1 |
研究生 |
碩士及以上 |
35周歲及以下 |
不限 |
中共黨員 |
|
| 2 |
組織部 |
管理崗 |
1 |
研究生 |
碩士及以上 |
35周歲及以下 |
不限 |
中共黨員 |
|
| 3 |
融媒體中心 |
管理崗 |
1 |
研究生 |
碩士及以上 |
35周歲及以下 |
不限 |
中共黨員 |
|
| 4 |
教務處 |
管理崗 |
2 |
研究生 |
碩士及以上 |
35周歲及以下 |
不限 |
無 |
|
| 5 |
實驗實訓管理中心 |
管理崗 |
1 |
研究生 |
碩士及以上 |
35周歲及以下 |
生物學（0710）（一級學科）、 化學（0703）（一級學科） |
無 |
|
| 6 |
課程中心 |
管理崗 |
1 |
研究生 |
碩士及以上 |
35周歲及以下 |
法學（0301）（一級學科）、 政治學（0302）（一級學科）、 教育學（0401）（一級學科）、心理學（0402）（一級學科）、心理健康教育（045116）、統(tǒng)計學（020208/027000/071400）、管理科學與工程（087100/120100）、公共管理（120400/125200） |
無 |
|
| 7 |
對外合作交流處 |
管理崗 |
1 |
研究生 |
碩士及以上 |
35周歲及以下 |
英語語言文學（050201）、英語筆譯（055101）、英語口譯（055102） |
無 |
|
| 8 |
財務處 |
管理崗 |
2 |
研究生 |
碩士及以上 |
35周歲及以下 |
會計學（120201）、審計（025700） 、
工商管理（125100/120200） |
無 |
|
| 9 |
人事處
（教師工作部） |
管理崗 |
1 |
本科及以上 |
學士及以上 |
35周歲及以下 |
檔案學（120502/120503）專業(yè)放寬到本科，碩士研究生不限專業(yè) |
中共黨員 |
|
| 10 |
保衛(wèi)處 |
管理崗 |
1 |
本科及以上 |
學士及以上 |
35周歲及以下 |
公安學類（0306）專業(yè)放寬到本科，碩士研究生不限專業(yè) |
無 |
|
| 11 |
后勤處 |
管理崗 |
1 |
研究生 |
碩士及以上 |
35周歲及以下 |
不限 |
無 |
|
| 12 |
發(fā)展規(guī)劃中心 |
管理崗 |
1 |
研究生 |
碩士及以上 |
35周歲及以下 |
不限 |
無 |
|
| 13 |
教師教學發(fā)展中心 |
管理崗 |
1 |
研究生 |
碩士及以上 |
35周歲及以下 |
不限 |
無 |
|
| 14 |
信息中心 |
管理崗 |
1 |
研究生 |
碩士及以上 |
35周歲及以下 |
計算機科學與技術（0775/0812）（一級學科）、網(wǎng)絡空間安全（083900）、信息與通信工程（081000）、軟件工程（083500/085405）、電子信息（085400）、電路與系統(tǒng)（077402/080902） |
無 |
|
| 15 |
資產管理中心 |
管理崗 |
1 |
研究生 |
碩士及以上 |
35周歲及以下 |
經(jīng)濟學門類（02）、管理學門類（12） |
無 |
|
| 16 |
學報編輯部 |
管理崗 |
1 |
研究生 |
碩士及以上 |
35周歲及以下 |
不限 |
無 |
|
| 17 |
鑄牢中華民族
共同體意識研究院 |
管理崗 |
1 |
研究生 |
碩士及以上 |
35周歲及以下 |
政治學（0302）（一級學科）、社會學（030301）、民族學（030401）、民俗學（030304）、馬克思主義理論（0305）（一級學科） |
無 |
|
| 18 |
經(jīng)濟管理學院 |
實驗崗 |
1 |
本科及以上 |
學士及以上 |
35周歲及以下 |
烹飪與營養(yǎng)教育（082708T） |
無 |
|
| 19 |
教師教育學院 |
教學崗 |
1 |
研究生 |
碩士及以上 |
35周歲及以下 |
數(shù)學（0701）（一級學科） |
無 |
|
| 教學崗 |
1 |
研究生 |
碩士及以上 |
35周歲及以下 |
學前教育學（040105）、學前教育（045118） |
無 |
|
| 20 |
體育學院 |
教學崗 |
5 |
研究生 |
碩士及以上 |
35周歲及以下 |
體育學（0403）（一級學科） |
無 |
|
| 實驗崗 |
2 |
本科及以上 |
學士及以上 |
35周歲及以下 |
體育教育（040201） |
無 |
|
| 21 |
人文學院 |
教學崗 |
1 |
研究生 |
碩士及以上 |
35周歲及以下 |
世界史（060300）、專門史（0602L3）、歷史地理學（0602L6）、歷史文獻學（0602L2）、中國近現(xiàn)代史（0602L5） |
無 |
|
| 22 |
外國語學院 |
教學崗 |
2 |
研究生 |
碩士及以上 |
35周歲及以下 |
英語語言文學（050201）、外國語言學及應用語言學（050211）（英語相關方向）、英語筆譯（055101）、英語口譯（055102） |
無 |
|
| 23 |
數(shù)學與統(tǒng)計學院 |
教學崗 |
2 |
研究生 |
碩士及以上 |
35周歲及以下 |
數(shù)學（0701）（一級學科） |
無 |
|
| 教學崗 |
2 |
研究生 |
碩士及以上 |
35周歲及以下 |
計算機科學與技術（0775/0812）（一級學科） |
無 |
|
| 教學崗 |
2 |
研究生 |
碩士及以上 |
35周歲及以下 |
統(tǒng)計學（020208/027000/071400）、應用統(tǒng)計（025200） |
無 |
|
| 24 |
生物與化學學院 |
教學崗 |
1 |
研究生 |
碩士及以上 |
35周歲及以下 |
生物與醫(yī)藥（086000） |
無 |
|
| 25 |
東盟學院 |
教學崗 |
1 |
研究生 |
碩士及以上 |
35周歲及以下 |
亞非語言文學（050210）（緬甸語、老撾語方向） |
無 |
|
| 合計 |
40 |
|
1、本次公開招聘參照教育部“專業(yè)目錄”執(zhí)行，專業(yè)一欄沒有明確層級的，均為具體專業(yè)；
2、應聘人員必須按要求如實填報，提供信息不實的按弄虛作假處理，取消應聘資格等。 |